Les grilles de salaire de la convention collective Détaillant chaussure en
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Les informations consultables en ligne ne suffisent pas !
Malgré tous nos efforts, les informations proposées gratuitement en ligne (ici comme sur les sites gouvernementaux) ne sont jamais complètes :
- ❌ Complexité : une CCN fait en moyenne 300 pages avec de nombreux cas particuliers, exceptions, extensions… Il est donc difficile de tout synthétiser.
- ❌ Évolutions fréquentes : certains textes changent vite et prennent du temps à être intégrés.
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Quel format choisir ?
- La version PDF : Fichier PDF garanti à jour et construit par nos juristes. Duplicable et diffusable à l’infini. Comprend un sommaire cliquable et différents index (thématiques, chronologiques...) pour faciliter la lecture.
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La convention collective des détaillants en chaussure régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3008 et l’IDCC 733.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Grilles de salaire de la convention des détaillants en chaussure
La convention collective des détaillants en chaussure régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3008 et l’IDCC 733.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Les grilles de salaires des salariés évoluant dans le secteur du détail en chaussures sont les suivantes :
| Barème des salaires minima des employés (pour 151,67 heures mensuelles) | |
|---|---|
| Catégorie 1 | 1 803 |
| Catégorie 2 | 1 816 |
| Catégorie 3 | 1 851 |
| Catégorie 4 | 1 920 |
| Barème des salaires minima des agents de maîtrise (pour 151,67 heures mensuelles) | |
|---|---|
| Catégorie 5 | 2 018 |
| Catégorie 6 | 2 390 |
| Barème des salaires minima des cadres (pour 151,67 heures mensuelles) | |
|---|---|
| Catégorie 7 | 2 692 |
| Catégorie 8 | 3 710 |
| Catégorie 9 | 4 280 |
Comment est calculé le salaire de base ?
Les grilles de salaires minima mensuels bruts s’expriment en catégories allant de 1 à 9.
👉 Il n’y a aucun calcul à faire : il suffit de connaître sa position dans la classification prévue par la convention afin d’appliquer ensuite le montant de rémunération correspondant.
À noter : vous pouvez retrouver votre niveau ou catégorie sur votre fiche de paie, dans votre contrat de travail ou dans la grille de classification prévue par la convention.
Autres articles sur cette convention :
- Les primes et compléments de salaire dans la CCN Chaussure
- Les dispositions relatives à l'arrêt maladie dans la convention Chaussure
- Le congé maternité et les droits associés du secteur Chaussure
- Le régime de prévoyance prévu par la convention collective Chaussure
- Les durées de préavis prévues par la CCN Chaussure
- La classification des emplois dans la convention Chaussure
- La période d’essai prévue par la convention Chaussure
- Le temps de travail dans la CCN Chaussure
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