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Les grilles de salaire de la convention collective Hôtellerie de plein air en
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La convention collective Hôtellerie de plein air régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3271 et l’IDCC 1631.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Pour en savoir plus sur l'ensemble de ce texte conventionnel, consultez la page de la convention collective Hôtellerie de plein air.
Grilles de salaire de la convention Hôtellerie de plein air
La convention collective Hôtellerie de plein air régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3271 et l’IDCC 1631.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Pour en savoir plus sur l'ensemble de ce texte conventionnel, consultez la page de la convention collective Hôtellerie de plein air.
Grille de salaire
Valeur du point
- Au 1er mars 2026, la valeur du point est portée à 5,63 euros.
Principe de rémunération et grille de salaires
Les montants des salaires minima pour une durée mensuelle de travail de 151.67 heures sont déterminés à partir de la grille suivante (en euros) :
| Coefficients | Salaires minima au 1er mars 2026 |
|---|---|
| 100 | 1 858,92 |
| 105 | 1 887,07 |
| 110 | 1 915,22 |
| 120 | 1 971,52 |
| 130 | 2 027,82 |
| 140 | 2 084,12 |
| 150 | 2 140,42 |
| 160 | 2 196,72 |
| 170 | 2 253,02 |
| 180 | 2 309,32 |
| 190 | 2 365,62 |
| 200 | 2 421,92 |
| 210 | 2 478,22 |
| 220 | 2 534,52 |
| 230 | 2 590,82 |
| 240 | 2 647,12 |
| 250 | 2 703,42 |
| 260 | 2 759,72 |
| 270 | 2 816,02 |
| 280 | 2 872,32 |
| 290 | 2 928,62 |
| 300 | 2 984,92 |
| 310 | 3 041,22 |
| 320 | 3 097,52 |
| 330 | 3 153,82 |
| 340 | 3 210,12 |
| 350 | 3 266,42 |
| 360 | 3 322,72 |
| 370 | 3 379,02 |
| 380 | 3 435,32 |
| 390 | 3 491,62 |
| 400 | 3 547,92 |
| 410 | 3 604,22 |
| 420 | 3 660,52 |
| 430 | 3 716,82 |
| 440 | 3 773,12 |
| 450 | 3 829,42 |
| 460 | 3 885,72 |
| 470 | 3 942,02 |
| 480 | 3 998,32 |
| 490 | 4 054,62 |
| 500 | 4 110,92 |
| 510 | 4 167,22 |
| 520 | 4 223,52 |
| 530 | 4 279,82 |
| 540 | 4 336,12 |
| 550 | 4 392,42 |
| 560 | 4 448,72 |
| 570 | 4 505,02 |
| 580 | 4 561,32 |
| 590 | 4 617,62 |
| 600 | 4 673,92 |
| 610 | 4 730,22 |
| 620 | 4 786,52 |
| 630 | 4 842,82 |
| 640 | 4 899,12 |
| 650 | 4 955,42 |
| 660 | 5 011,72 |
| 670 | 5 068,02 |
| 680 | 5 124,32 |
| 690 | 5 180,62 |
| 700 | 5 236,92 |
Pour aller plus loin, découvrez notre article sur les grilles de salaire de la CCN Hôtellerie de plein air.
RTT et indemnité
Bonifications
Chèques-vacances
-
80 % de la valeur libératoire des chèques-vacances, seulement si la rémunération moyenne des bénéficiaires durant les 3 derniers mois précédant l'attribution est inférieure au montant du plafond mensuel de la sécurité sociale ; -
50 % de la valeur libératoire des chèques-vacances, seulement si la rémunération moyenne des bénéficiaires durant les 3 derniers mois est supérieure au montant du plafond mensuel de la sécurité sociale.
Comment est calculé le salaire de base ?
Les grilles de salaire de la convention collective Hôtellerie de plein air se basent sur un système de niveaux et d’échelons, définis par la branche :
- Le niveau (ou la catégorie) correspond au type de poste occupé (employé, technicien, cadre, etc.)
- L’échelon reflète généralement l’ancienneté ou l’expérience professionnelle du salarié.
À chaque combinaison de niveau et d’échelon correspond un montant brut mensuel fixé dans la grille applicable.
👉 Il n’y a aucun calcul à faire : il suffit de connaître sa position dans la classification prévue par la convention.
À noter : vous pouvez retrouver votre niveau ou catégorie sur votre fiche de paie, dans votre contrat de travail ou dans la grille de classification prévue par la convention.
Autres articles sur cette convention :
- Les primes et compléments de salaire dans la CCN Hôtellerie de plein air
- Les dispositions relatives à l'arrêt maladie dans la convention Hôtellerie de plein air
- Le congé maternité et les droits associés du secteur Hôtellerie de plein air
- Le régime de prévoyance prévu par la convention collective Hôtellerie de plein air
- Les durées de préavis prévues par la CCN Hôtellerie de plein air
- La classification des emplois dans la convention Hôtellerie de plein air
- La période d’essai prévue par la convention Hôtellerie de plein air
- Le temps de travail dans la CCN Hôtellerie de plein air
- Les congés payés dans la convention Hôtellerie de plein air
