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Les grilles de salaire de la convention collective Vente à distance en
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La convention collective de la Vente à distance régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3333 et l’IDCC 2198.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Grilles de salaire de la convention Vente à distance
La convention collective de la Vente à distance régit les relations de travail entre les salariés et les employeurs de ce secteur. Elle fixe également les salaires minima conventionnels à respecter pour les entreprises relevant de son champ d’application.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3333 et l’IDCC 2198.
👉 Découvrez les grilles de salaires applicables à cette convention en , selon la classification de chaque salarié, ainsi que leur mode de calcul.
Dans cette convention les salaires sont présentés sur une base mensuelle brute.
Les colonnes Débutant, Maîtrisant et Référent/Polyvalent correspondent aux différentes étapes de la profession d’un salarié.
|
Catégorie |
Débutant |
Maîtrisant |
Référent/polyvalent |
|
A |
1 802 € |
1 838 € |
1 910 € |
|
B |
1 839 € |
1 876 € |
1 949 € |
|
C |
1 877 € |
1 915 € |
1 990 € |
(*) Temps de passage niveau débutant à niveau maîtrisant : 9 mois
|
Catégorie |
Débutant |
Maîtrisant |
Référent/polyvalent |
|
D |
2 018 € |
2 058 € |
2 139 € |
|
E |
2 445 € |
2 494 € |
2 592 € |
(*) Temps de passage niveau débutant à niveau maîtrisant : 12 mois
|
Catégorie |
Débutant |
Maîtrisant |
Référent/polyvalent |
|
F |
2 701 € |
2 755 € |
2 863 € |
|
G |
3 386 € |
3 454 € |
3 589 € |
(*) Temps de passage niveau débutant à niveau maîtrisant : 18 mois
|
Catégorie |
Débutant |
Maîtrisant |
Référent/polyvalent |
|
H |
- |
4 519 € |
4 695 € |
Comment est calculé le salaire de base ?
Les grilles de salaire de la convention collective vente à distance se basent sur un système de catégorie, défini par la branche. Cela correspond au type de poste occupé (employé, technicien, cadres, etc.)
À chaque catégorie correspond un montant brut mensuel minimum fixé dans la grille applicable.
👉 Il n’y a aucun calcul à faire : il suffit de connaître sa position dans la classification prévue par la convention.
Les salaires indiqués au sein des grilles sont les salaires minima par mois pour un salarié travaillant 35 heures par semaine, ce qui représente 151,67 heures par mois.
Ainsi si un salarié effectue un temps partiel ou des heures supplémentaires, il conviendra de calculer le taux horaire comme suit :
Salaire mensuel lié à la catégorie du salarié ÷ 151,67 = Taux horaire
Pour les supplémentaires, il est important de ne pas oublier la majoration susmentionnée.
À noter : vous pouvez retrouver votre niveau ou catégorie sur votre fiche de paie, dans votre contrat de travail ou dans la grille de classification prévue par la convention.
Exemple
Prenons l’exemple d’un salarié de catégorie D qui exerce depuis 13 mois, le salaire minimum conventionnel qui lui est applicable est le : 2 058 €.
Pour connaître son taux horaire il faut alors calculer :
2 058 ÷ 151,67 = 13,56 €
Ce taux horaire est alors à multiplier par le nombre d’heures réalisées par le salarié sans oublier les éventuelles majorations.
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- Les primes et compléments de salaire dans la CCN Vente à distance
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