La période d’essai de la convention collective Cave coopérative en

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Par Mélanie MARY DE ALMEIDA 06 novembre 2025
Sommaire

La convention collective Cave coopérative encadre les relations de travail entre les employeurs et les salariés de ce secteur. Elle fixe notamment les règles applicables en matière de période d’essai, en complément du Code du travail.

Elle s’identifie par le numéro de brochure 3604 et l’IDCC 7005.

👉 Découvrez les durées de période d’essai prévues par cette convention en , selon le poste occupé et le type de contrat (CDI, CDD, etc.).

Pour en savoir plus sur l'ensemble de ce texte conventionnel, consultez la page de la convention collective Cave coopérative.

Période d'essai de la convention Cave coopérative

Durée de la période d'essai

Catégorie

Période d'essai

Délai de prévenance

Durée max (renouvellement compris)

Ouvriers et personnel employés

1 mois

 

1 semaine

1 mois

Ouvriers et employés qualifiés

1 moi

1 semaine 

2 mois

Ouvriers et employés hautement qualifiés

2 mois

1 semaine

4 mois

TAM

3 mois

2 semaines

6 mois

Cadres techniques, administratifs et commerciaux

4 mois

1 mois

 

6 mois

Cadres de direction

4 mois 

1 mois

8 mois

 Pour plus d'information, vous pouvez vous référer au texte intégral de la convention collective disponible en téléchargement au moment de votre achat

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Qu'est-ce que la période d'essai ?

La période d'essai est une étape initiale du contrat de travail (CDI ou CDD) qui permet à chacun de tester la collaboration :

  • L'employeur vérifie les compétences, le savoir-être et l'efficacité du salarié ;
  • Le salarié évalue s'il se sent à l'aise dans ses fonctions et au sein de l'entreprise.

Pendant cette période, le contrat peut être rompu librement par l'une ou l'autre des parties, sans motif particulier, sauf en cas d'abus ou de discrimination. La procédure de licenciement ne s'applique pas.

Un délai de prévenance doit néanmoins être respecté avant toute rupture, selon l'ancienneté.

En l'absence de rupture, l'embauche devient définitive à la fin de la période d'essai.

À noter : la durée de votre période d’essai peut varier en fonction de votre catégorie professionnelle ou du type de poste occupé, tel que défini dans la grille de classification prévue par la convention.

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