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La période d’essai de la convention collective Plasturgie en
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La convention collective Plasturgie encadre les relations de travail entre les employeurs et les salariés de ce secteur. Elle fixe notamment les règles applicables en matière de période d’essai, en complément du Code du travail.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3066 et l’IDCC 292.
👉 Découvrez les durées de période d’essai prévues par cette convention en , selon le poste occupé et le type de contrat (CDI, CDD, etc.).
Période d'essai de la convention Plasturgie
La convention collective Plasturgie encadre les relations de travail entre les employeurs et les salariés de ce secteur. Elle fixe notamment les règles applicables en matière de période d’essai, en complément du Code du travail.
Elle s’identifie par le numéro de brochure 3066 et l’IDCC 292.
👉 Découvrez les durées de période d’essai prévues par cette convention en , selon le poste occupé et le type de contrat (CDI, CDD, etc.).
Salariés non-cadres
|
Catégories de salariés |
Durée de la période d'essai |
|
Collaborateurs classé |
1 mois |
|
Collaborateurs classés dans les coefficients 720 à 750 inclus |
2 mois |
|
Collaborateurs classés dans les coefficients 800 à 830 inclus. |
3 mois |
Salariés cadres
Renouvellement de la période d'essai
De ce fait, la possibilité de ce renouvellement doit être expressément mentionnée soit dans la lettre d'engagement, soit dans le contrat de travail, celui-ci n'ayant pas lieu automatiquement en raison du fait qu'il est subordonné à l'accord exprès des deux parties au cours (et non à la conclusion du contrat) de la période d'essai initiale et au plus tard le dernier jour de la période d'essai initial.
Qu'est-ce que la période d'essai ?
La période d'essai est un moment clé du début du contrat (CDI ou CDD). Elle permet de vérifier la compatibilité entre les attentes de l'employeur et celles du salarié :
- L'employeur contrôle les compétences et l'adaptation du salarié à son poste ;
- Le salarié découvre ses missions, son équipe et l'organisation de l'entreprise.
Pendant cette période, le contrat peut être rompu librement par l'une ou l'autre des parties, sans justification, sauf en cas d'abus ou de discrimination.
Une rupture impose le respect d'un délai de prévenance adapté à l'ancienneté.
En l'absence de rupture, l'embauche devient définitive à la fin de la période d'essai.
À noter : la durée de votre période d’essai peut varier en fonction de votre catégorie professionnelle ou du type de poste occupé, tel que défini dans la grille de classification prévue par la convention.
Autres articles sur cette convention :
- Les durées et horaires de travail de la CCN Plasturgie
- Les congés payés prévus par la convention Plasturgie
- Les grilles de salaire de la convention collective Plasturgie
- Les primes et indemnités applicables dans la CCN Plasturgie
- Les dispositions relatives à l'arrêt maladie dans la convention Plasturgie
- Le congé maternité dans le secteur Plasturgie
- Le régime de prévoyance de la convention collective Plasturgie
- Les durées de préavis prévues par la CCN Plasturgie
- La classification des emplois de la convention Plasturgie
