Téléphone 
Email
Ressources juridiques
Besoin de renseignements complets sur une thématique précise du droit ?
Retrouvez toutes les ressources juridiques utiles dans lesquelles nos juristes développent en profondeur de nombreux sujets pour vous aider à mieux comprendre le droit social ainsi que vos droits en tant que salarié et entreprise.
Comment faire une prise d’acte de la rupture de son contrat de travail ?
La prise d’acte de la rupture du contrat de travail est un mode de rupture particulier qui permet à un […]
Contrat de travail à temps partiel : l’essentiel en 5 points clés
Le contrat de travail à temps partiel diffère du classique contrat à temps complet. Des règles particulières lui sont donc […]
Quelles sont les conditions pour bénéficier du congé paternité ?
A la suite de la naissance d’un enfant, il se peut que le conjoint de la mère salariée fasse une […]
Quels sont les droits d’un salarié en arrêt maladie ?
Lorsqu’un salarié tombe malade (ou est victime d’un accident), il arrive qu’il soit placé en arrêt maladie après s’être rendu […]
Qu’en est-il des allocations chômage pendant un arrêt maladie ?
L’arrêt maladie du salarié suscite de nombreuses questions telles que le maintien de salaire, les contrôles réalisés par la sécurité […]
Existe-t-il des contrôles du salarié en arrêt maladie ?
Il est possible que la sécurité sociale ou l’employeur initie un contrôle du salarié lorsque celui-ci est placé en arrêt […]
Congés exceptionnels : événements justifiables et jours légaux
Dans le cadre de leurs droits à congés, les salariés ont droit à des congés dits « exceptionnels ». Ces congés sont […]
Démission et chômage : quelles sont les possibilités offertes ?
Lorsqu’il est question de démission, le plus souvent les salariés sont amenés à penser qu’il n’existe aucune possibilité pour bénéficier […]
Calcul de son allocation chômage : tout savoir en 4 étapes simples
Versée au salarié ayant été privé involontairement de son emploi, les allocations chômage sont accordées au demandeur qui respecte plusieurs […]
Aide au Retour à l’Emploi (ARE) : comment en bénéficier en 2024 ?
L’un calcule et verse les allocations, l’autre assure la mise en oeuvre de la réglementation d’assurance chômage tout en garantissant […]
Que faire en cas de rupture conventionnelle pendant l’arrêt maladie non professionnelle ?
Il se peut que la rupture conventionnelle du contrat de travail suspendu pour cause d’arrêt maladie non professionnelle soit convenue […]
Qu’est-ce qu’une maladie non professionnelle ?
Lorsqu’un salarié tombe malade et qu’il est de ce fait placé en arrêt maladie, il se pose comme principale question […]
